Politika emeritus/emerita statusa

 

SVRHA

Svrha Politike emeritusa/Emerita Status je priznanje doprinosa dugogodišnjih i istaknutih fakulteta i osoblje nakon njihovog penzionisanja sa Hudson County Community College (“Koledž”) kroz dodjelu statusa Emeritus/Emerita.

POLITIKA

Koledž i njegov upravni odbor posvećeni su održavanju bogatog intelektualnog života i živahne organizacijske kulture. Ured predsjednika prepoznaje da je njegovanje i unapređenje odnosa između Koledža i dugogodišnjeg i istaknutog fakulteta i osoblja, nakon njihovog penzionisanja sa Koledža, od suštinskog značaja za održavanje intelektualnog života i organizacijske kulture Koledža. Kancelarija predsednika je posvećena negovanju ovih odnosa kroz dodelu statusa Emeritus/Emerita profesorima i osoblju koji otelotvoruju misiju i vrednosti Koledža.

Odbor delegira na predsjednika odgovornost da razvije procedure i smjernice za implementaciju ove politike. Kabinet HCCC će biti odgovoran za implementaciju procedura i smjernica razvijenih za ovu politiku.

Odobreno: novembar 2021
Odobrio: Upravni odbor
Kategorija: Ured predsjednika
Zakazano za pregled: novembar 2024
Odgovorno odjeljenje: Ured predsjednika (Kabinet)

 

procedure

Procedura dodjele emeritusa/emerita statusa

U znak priznanja za doprinose i istaknute usluge Hudson County Community College, Upravni odbor će dodijeliti stalnom fakultetu i osoblju koji su u penziji, koji rade na nivou prodekana ili više, počasnu titulu koja odgovara zvanju neposredno prije penzionisanja, što će biti poznato kao "Emeritus/Emerita." 

  1. Uvjeti podobnosti: 
    1. Demonstrirani primjerni učinak.
    2. Nema negativnih kadrovskih odluka koje su trenutno u evidenciji i nema značajne disciplinske istorije tokom pet godina prije penzionisanja.
    3. Najmanje dvadeset godina punog radnog vremena na Hudson County Community College. Pod određenim okolnostima, koledž može dodijeliti status emeritus/emerita pojedincima koji nemaju dvadeset godina punog radnog vremena, ali koji bi inače bili podobni.
    4. Dokaz o značajnom doprinosu i istaknutoj usluzi. 
  2. Procedure za razmatranje:
    1. Zaposleni mogu da nominuju zaposlene u penziji/penzionisane za status emeritusa, navodeći kako ispunjavaju uslove podobnosti ove politike, radi razmatranja dodele emeritusa/emerita statusa. Zahtjevi se podnose do 31. decembra svake akademske godine.
    2. Nakon provjere podobnosti od strane potpredsjednika za ljudske resurse, predsjednik će Upravnom odboru preko Odbora za kadrove preporučiti zaposlene koji ispunjavaju uslove za status emeritus/emerita.
    3. Upravni odbor će postupati po preporukama predsjednika i kadrovske komisije.
    4. Svaki zaposlenik koji je penzionisan ili preminuo prije odobrenja ove politike može biti imenovan na takav status retroaktivno ili posthumno.
  3. Emeritus/Emerita status će uključivati:
    1. Odštampana odluka akcije Upravnog odbora kojom se dodjeljuje Emeritus/Emerita oznaka.
    2. Emeritus/Emerita priznanje tokom njihovog života u katalogu Fakulteta i drugim odgovarajućim publikacijama i mestima.
    3. Mogućnost primanja pozivnica za formalne fakultetske događaje i akademske funkcije.
    4. E-mail adresa fakulteta.
    5. Koledž ID koji označava status Emeritus/Emerita.
    6. Pristup bibliotečkim objektima i elektronskim izvorima.
    7. Pristup zajedničkom poslovnom prostoru kada je to razumno moguće.

Odobreno: januar 2022
Odobren od: Kabinet
Kategorija: Ured predsjednika
Zakazano za pregled: januar 2025
Odgovorno odjeljenje: Ured predsjednika (Kabinet)

Vratiti u Policies and Procedures