Novembar 27, 2018
27. novembar 2018, Jersey City, NJ – Prvih 150 dana po pravilu određuju ton i tempo predsjedavanja i često ukazuju na prioritete kojima će se težiti. Nedavno je dr. Chris Reber obilježio 150. dan svog mandata na mjestu predsjednika Hudson County Community College (HCCC). U pet i više mjeseci otkako je preuzeo dužnost, on je bez prestanka išao naprijed s optimizmom i entuzijazmom.
Od jula, Reber je sproveo „turneju slušanja“ koja je uključivala više od 100 sastanaka sa profesorima, osobljem, studentima i liderima zajednice i dala je razumijevanje perspektiva, zabrinutosti, nada i ideja tih birača. Pripremao se za kolektivne pregovore i radio sa profesorima i osobljem kako bi osigurao uspješnu reakreditaciju koledža od strane Komisije za visoko obrazovanje srednjih država.
Reber se fokusirao na zajedničko upravljanje, s njegovim fakultetom, osobljem i studentima koji imaju jasan i istaknut glas. Koristio je strateške metode zasnovane na podacima i najbolje prakse kako bi povećao zadržavanje studenata, završetak studija i upis kao glavni prioritet. On i njegov tim posvećeni su pružanju mogućnosti studentima da dobiju diplome i sertifikate koje će biti transformativne. Pod njegovim vodstvom, HCCC također traži partnerstva i grantove koji će stvoriti nove tokove prihoda.
On kaže da su različitost studenata HCCC-a i pozicija Koledža kao urbane institucije bile dvije stvari koje su ga dovele do posla predsjednika.
„Postoji nešto gotovo poetično u činjenici da ova institucija napreduje u senci Kipa slobode“, rekao je on. “Kada se bavite našim studentima i shvatite njihovu bogatu raznolikost i posvećenost ostvarenju svojih snova o visokom obrazovanju, to je inspirativno!”
Reber je rekao da je najviše impresioniran studentima HCCC-a i smatra da su njegovi susreti s njima veoma zadovoljni. “Naši studenti su različiti od ostalih koje sam imao zadovoljstvo upoznati. Oni su bistri, artikulisani, poštujući, izuzetno zahvalni, neizmerno ponosni i veoma ambiciozni”, rekao je. Posebno ga zabrinjavaju izazovi s kojima se mnogi studenti HCCC suočavaju prilikom pohađanja i završetka fakulteta. „Mnogi naši studenti govore engleski kao drugi jezik. Mnogi rade jedan ili ponekad dva posla, brinu o porodicama i upravljaju redovnim studijama”, rekao je on. „Nakon nekog vremena to balansiranje može da se nosi sa studentima i mnogi napuste studije – neki na godinu dana, neki na neko vreme, dok neki potpuno napuste svoj san o visokom obrazovanju.”
Srećom, rekao je Reber, HCCC ima talentovane, profesionalne i brižne profesore i osoblje koji su posvećeni studentima i uspjehu učenika. „Oni su razlog zašto su naši prepoznatljivi programi u sestrinstvu, kulinarstvu, STEM (nauka, tehnologija, inženjerstvo i matematika) i ESL (engleski kao drugi jezik), između ostalih, najbolje ocijenjeni na nacionalnoj razini“, rekao je. Reber također pripisuje fakultetu za mnoge točke ponosa u HCCC-u, uključujući suradnje koje rezultiraju da studenti zarađuju stipendije, dobijaju stažiranje u prestižnim istraživačkim grupama, osvajaju priznanja kao članovi ogranka s pet zvjezdica na fakultetu Phi Theta Kappa i nastavljaju dalje diplome, master, pa čak i doktorske diplome na vrhunskim četvorogodišnjim fakultetima i univerzitetima.
Smješten u jednom od najgušće naseljenih i etnički najrazličitijih područja Sjedinjenih Država, Hudson County Community College je najveća od četiri visokoškolske institucije u okrugu Hudson, New Jersey. Koledž ima nedvojbeno broj članova od 15,000 kreditnih i nekreditnih studenata, a djeluje iz dva urbana kampusa – glavnog kampusa u području Journal Square u Jersey Cityju i kampusa North Hudson u Union Cityju – kao i nekoliko satelitskih lokacija širom Hudson County. Oslikavajući raznolikost županije, studenti HCCC-a rođeni su u 119 različitih zemalja i govore 29 različitih jezika. Oko 80% studenata HCCC-a ispunjava uslove i prima finansijsku pomoć.
Chris Reber je došao u HCCC nakon uspješnog četverogodišnjeg predsjedništva na Community College of Beaver County (CCBC) u blizini Pittsburgha, PA. Prije CCBC-a, dr. Reber je bio izvršni dekan Venango koledža na Univerzitetu Clarion u Pensilvaniji, gdje je bio glavni izvršni i akademski direktor 12 godina. Njegova karijera uključuje i 18 godina u Penn State Erie, The Behrend College, gdje je služio u višem menadžerskom timu kao glavni službenik za razvoj, odnose sa univerzitetima i Alumni službenik tokom uspješne kapitalne kampanje od 50 miliona dolara; i glavni referent za studentska pitanja tokom perioda velikog rasta fakulteta.
Studija iz 2018. koju je objavio Community College Review navodi spremnost za fakultet i razvojno obrazovanje, praćenje tehnologija, te zadržavanje i završetak kao neke od izazova s kojima se suočavaju gotovo svi koledži u zajednici. Dr Reber se slaže da su to izazovi sa kojima se HCCC također suočava.
Chris Reber sebe opisuje kao "vođu slugu". Svoju ulogu definira kao nadzor, osnaživanje i podršku, a svoj stil upravljanja kao inkluziju i transparentnost. Od kada je postao predsjednik, formirao je komisije i savjetodavne grupe koje se sastoje od profesora i osoblja koje su otvorene za studente. Izvršno vijeće njegovog predsjednika, na primjer, uključuje članove njegovog kabineta, kao i profesore i predstavnike iz studentskih, akademskih poslova, institucionalnih istraživanja, upisa, komunikacija, javne sigurnosti i drugih. Osim toga, dr. Reber održava mjesečne sastanke gradske vijećnice, kojima se svi zaposleni i studenti HCCC-a podstiču da prisustvuju i učestvuju u diskusijama i planiranju koje će rezultirati postizanjem zajedničkih ciljeva i aspiracija zajednice HCCC-a.
Od samog početka, Reber je bio fokusiran na poboljšanje uspjeha učenika. „Imamo koristi od najsavremenijih zgrada, infrastrukture i posvećenog fakulteta i osoblja. Ponosni smo na naše nagrađivane usluge podrške studentima, HCCC fondaciju, Kulturna pitanja i rastući program kontinuiranog obrazovanja i razvoja radne snage. Sada moramo da pređemo na sledeći nivo izvrsnosti i da obezbedimo uspeh našim studentima tako što ćemo svima njima pomoći da napreduju ka diplomiranju i završetku studija”, rekao je on.
Kao što je ranije napomenuto, Chris Reber ide naprijed bez prestanka od jula i već je skrenuo pažnju na sljedeće:
Reber je nedavno izradio svoje predsjedničke ciljeve za narednu akademsku godinu. “Svi ovdje vjeruju u važnost podizanja letvice i pomoći studentima da uspiju,” rekao je. “Međutim, važno je da naši ciljevi budu vođeni i utemeljeni na podacima, te da su izazovni, ali ostvarivi.” Među 32 oblasti navedene u njegovim predsjedničkim ciljevima za 2018-19. su:
Reber pripisuje partnerstvo koje je uspostavio njegov prethodnik, dr. Glen Gabert; Izvršni direktor okruga Hudson Tom DeGise; županijski odbor izabranih slobodnih vlasnika; i Upravni odbor Koledža, jer su Koledžu pružili jaku i trajnu osnovu koja koristi cijeloj zajednici. Gabert je bio predsjednik koledža 25 godina i tokom njegovog mandata koledž je izgradio dvanaest modernih zgrada, značajno povećao broj upisa i kreirao programe koji dobro služe zajednici.
„Očigledno je da imamo mnogo čemu da budemo zahvalni, da proslavimo i još mnogo toga da uradimo“, rekao je on na sastanku sa celokupnom zajednicom HCCC-a na početku jesenjeg semestra 2018. Zasigurno, zbog studenata HCCC-a, Chris Reber planira da održi svoj neprekidni tempo tokom svog predsjedničkog mandata.